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遵义不锈钢装饰管316L不锈钢装饰管生产厂家据公开资料统计显示，德龙钢铁在2014—2021年环保投入共计103.4亿元。丁立国表示，进入“十四五”，德龙钢铁集团进一步完善产业布局、优化用能效率、构建多元化能源体系、打造节能低碳循环产业链、推进数智化碳管控、加快碳减排路径实施，稳妥有序推进“双碳”工作，与行业和“双碳”时间节点保持一致。对于绿色环保方面的投入，丁立国直言：“不设上限”。随着金钱与时间花费的累积，德龙已经成为钢铁行业乃至制造业的环保标杆。在绿色管理方面，德龙钢铁已在环保管理、大气治理、污水治理、固废治理、土壤管理、工业旅游管理、社会责任行业、创新环保管理方面设定了相应管理模式。德龙钢铁还配合环保“四级联查”以及“环保示范岗”“环保之星”评比等措施。2020年9月，德龙钢铁文化园顺利通过河北省文化和旅游厅公示，成为全国首家在产钢铁企业AAAA级旅游景区。德龙钢铁文化园景区以三种类型博物馆为载体，以33个钢铁景点为依托，以5项世界之为特色，全方位展现钢铁文化，为游客铸就了了解钢铁文化的立体窗口。曾经的“污染源”变成了4A级景区，2020年接待游客超10万余人次。
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遵义不锈钢装饰管西芒杜铁矿或成为中国钢企摆脱铁矿石价格困境的一把利剑。西芒杜铁矿位于非洲几内亚，是的大型优质露天赤铁矿。据中国驻几内亚大使馆官网消息，西芒杜铁矿总储量累计超过100亿吨，铁矿石平均品位65％。年产量有望达到1.5亿吨。因其储量大、品质高、矿体集中、埋藏浅、易开采，被国际矿业界看好。西芒杜铁矿项目分为北部区块（1号、2号矿块）和南部区块（3号和4号矿块）。北段几经易手，于2019年11月，由山东魏桥创业集团旗下的中国宏桥集团、新加坡韦立国际集团、烟台港集团和几内亚联合矿业供应集团等4家企业组建的赢联盟，以140亿美元的投资承诺拿下了这北段1号、2号两个区块的采矿权；2020年6月，赢联盟与几内亚政府正式签署协议，几内亚政府占西芒杜北段15％的干股，赢联盟占85％的股份。南段3、4号区块力拓占45.05％股份，中铝集团、中国宝武为首的中方联合体持股39.95％，几内亚政府占15％股份。
遵义不锈钢装饰管虽然入围世界500强对于一家中国企业而言已经不是特别值得炫耀的资本，但在很多企业家眼中，它仍是必须跨过的一道门槛。丁立国对此表现平淡，他告诉《英才》记者，我们并没有因此欣喜若狂，更不是为了500强而500强，重要的还是坚守战略、保持定力。但与此同时，丁立国也确实在成为500强后，开启了一场为期2个多月的世界旅行，研究国际市场，稳健制定集团发展战略。丁立国坦言：“将近3年没出去，这次大概走了两个月。外面的变化也需要实地感知，集团的战略也要做出一些调整。”此次出行，海外业务的筹谋当然是备受关注的焦点。在丁立国的预期当中，德龙的海外收入将在5年内和国内市场收入相当。因此，德信钢铁成为丁立国此次出行海外的重要一站。据了解，德信钢铁是德龙钢铁集团在印尼打造的当地规模的普碳钢生产基地，目前拥有400万吨钢、130万吨焦的年产能。德信钢铁建设期间，带动中国国内相关成套设备出口额60亿元。投产后，该项目每年将带动国内相关设备、零配件出口6亿元，同时还将促成当地7000名人员就业。
遵义不锈钢装饰管建龙集团董事长、总裁张志祥指出，建龙集团与中国一重的合作由来已久。在建龙集团起步时期，双方就合作打造了我国条完全国产的热连轧中宽带生产线，自那时起彼此就成为推动行业连铸国产化、快锻国产化的重要合作伙伴。他表示，希望未来双方在优势互补的同时，加强在重大科研项目的联合创新，携手推动国内冶金装备升级和行业高质量发展。中国一重董事、总经理、党委副书记徐鹏，一重机械股份副总经理蒋金水；建龙集团副总裁黄丹，建龙北满特钢总经理巩飞、党委书记王伟先及双方相关部门负责人出席了签约仪式。来源：建龙集团省级高技能人才培训基地建设项目，是为加强高技能人才队伍建设，培养大批急需紧缺高技能人才，促进区域经济和产业发展而设立的重大人才建设项目。未来两年，德龙钢铁将依托该项目，重点加强焊接、自动化、检测技术及应用三大专业建设。通过深化产教融合、校企合作构建完善的人才培养体系；深化内训师培养与转化改革，创新完善专业内训师队伍培养体系；深化与产业对接的专业实训基地建设，创新完善专业实训基地提质扩能运行机制。高技能人才基地建设工作将进一步强化企业的技能人才师资力量，高技术、高技能培训师占比将逐步达到50％以上。持续优化升级重点专业的基础建设，包括实训场地、培训设备及网络教育平台，保持技能人才培训能力在2000人次的水平。同时，德龙钢铁将通过对培训形式、课程设置、教材开发等方面的经验总结，提炼出具有德龙特色的可复制、可推广的培训模式。高技能人才基地建设将对缓解企业结构性缺员，提高企业核心竞争力，推动公司高质量发展产生重要的意义。立德、立业、立回报。德龙钢铁将始终坚持技能兴企、人才强国战略，充分发挥高技能人才培训基地作用，以提质培优、增值赋能为导向，全力落实省级高技能人才培训基地建设任务，全面提高人才培养质量，着力造就拔尖的技能人才，为促进高技能人才队伍建设，推动区域经济发展做出更大贡献。
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